Ben jij een ervaren leidinggevende, die graag nieuwe ideeën aandraagt en heb jij ook nog eens een kritische blik? Onze opdrachtgever zoekt een Financial Controller die vanuit het hoofdkantoor in Kessel verantwoordelijkheid draagt voor de financiële processen binnen de organisatie. Samen met je team zorg je ervoor dat de administraties up-to-date zijn, waardoor de gewenste financiële managementinformatie gegenereerd kan worden.

Jouw werkzaamheden:

• Het coördineren en begeleiden van het Finance team;
• Het plannen en ondersteunen van audits en belastingcontroles;
• Het opstellen van jaarrekeningen, kostprijsberekeningen en diverse financiële analyses;
• Het beheren van deadlines en planningen;
• Het optimaliseren en bewaken van financiële processen en procedures, waarbij je fungeert als key-user van het financieel ERP-pakket;
• Het adviseren en waarborgen van interne administratieve beheersing op concernniveau en tussen de dochterondernemingen;
• Deelnemen aan projecten ter verbetering en optimalisatie van systemen.

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in bedrijfseconomie.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur in een internationale B2B omgeving.
• Kennis van (internationale) softwarepakketten en procedures binnen een ERP-omgeving.
• Uitgebreide ervaring met Microsoft Excel.
• Bekwaam in coördinatie en leidinggeven met oog voor precisie, analytische vaardigheden en een kritische instelling.
• Uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden in de Nederlandse, Duitse en Engelse taal.
• Ervaring met systeemoptimalisatie en automatisering, bij voorkeur met Microsoft Dynamics, is een pré.

Onze opdrachtgever is een hecht familiebedrijf met korte communicatielijnen en een sterke focus op klanttevredenheid. Bij hen maak je deel uit van een gemotiveerd en collegiaal team in een informele werkomgeving. Ze hechten veel waarde aan een gezond werkklimaat en staan voor motivatie, professionaliteit, klantvriendelijkheid en innovatie.

• Een aantrekkelijk pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Een actieve personeelsvereniging die regelmatig uitstapjes en feestjes organiseert.
• Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en interne groei.
• Dagelijkse porties vers fruit in de kantines.
• Een uitstekende pensioensregeling, zodat je ook na je loopbaan kunt genieten.

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je klaar voor een nieuwe uitdaging? Of heb jij nog vragen? Neem gerust telefonisch contact met mij, Evi Benjamins (consultant), via 040 311 3400. Graag hoor ik van je!

Hattrick is een gelijke kansen werkgever en moedigt sollicitaties van alle gekwalificeerde kandidaten aan, ongeacht hun achtergrond. We streven naar diversiteit en verwelkomen sollicitaties van iedereen die aan de vereisten van de functie voldoet.